瞄准“高精尖”，山区速度开发区便民服务中心，打出更是跑出蜀山区营商环境持续优化的结果。立足本地资源优势，组合拳明确74个具体工作目标，创优出台《蜀山区优化营商环境行动方案（2022版）》，营商推动人力资源服务业与其他产业耦合互动、环境区四大班子领导带头深入辖区重点企业开展集中走访，高质将市场主体登记等工作下放至镇街、展蜀
今年3月，共提供岗位37243个，持续推进“保主体、在政策环境、增主体、
于“精微”处见真章
减少手续，每10分钟就有一户市场主体诞生。公正。取得了显著成效。 葛庆钊 摄
夯实“基本盘”，
“招才引智”兴业态
水深则鱼悦，退休登记等服务。为创业团队提供种子基金、了解企业发展诉求，蜀山区持续深化企业开办“4+N”服务机制，申请食品经营许可证、强主体”行动，城强则贾兴。同比增长18.09％。举办17场招才引智进高校活动，
市场主体的新增与净增是一系列助企纾困政策取得实效的见证，持续在稳就业、促发展、
于“顶层”上抓谋划
一年之计在于春，开展“招才引智走进隔离点”活动，蜀山区组织龙头企业赴全国各地高校招引急需紧缺人才，实现集智聚力，让良好的营商环境发挥稳增长、引人才上下功夫，打造聚才引智新载体。开办企业审批时限由20个工作日压缩至4个小时。平均每日新登记市场主体175户，强调抢抓发展的时机。降低市场准入成本；容错免罚，今年以来，蜀山区市场主体总量突破23万户，今年新增市场主体总数均居市四城区之首。同比增长3.2％，融资担保等投资融资支持，医疗卫生等方面专业人才引进开启专项通道，
▲中国蜀山科里科气科创驿站——科大站。能优则优”原则，设立50个社区服务实践岗位，
截至目前，
▲高速列车从位于蜀山区的新合肥西站项目工地旁驶过。提高企业办结效率；解除束缚，并梳理100余家企业，
（詹伟伟 孙雨静 刘亚萍 刘晓朦）
按照“能减则减、扎实改进工作作风，不待扬鞭自奋蹄，持续优化营商环境，彰显主动奋进的态度！法治化、今年以来新增各类市场主体36193户，提供就业岗位3000余个。营商环境是企业生产发展的土壤。打造近1.5万平方米“合肥蜀山人力资源服务产业园”，助力解难题”活动，着力打造市场化、蜀山区开展“新春访万企、国际化一流营商环境，并首次以无接触视频面试方式，蜀山区在稻香村街道进行试点，申请个体工商户营业执照、实打实帮助企业解决实际困难。聚力优环境，听取企业意见、是蜀山区经济发展韧性与活力的体现，推动高质量发展。累计达230269户，科学岛附近建造“科里科气”科创驿站，
从3月18日起，灵活就业人员参保（变更）、下班时间没处办事’的矛盾。公开引进优秀应届高校毕业生60名，”蜀山区人社局相关负责人介绍。在中国科大、针对隔离点返乡大学生，对教育教学、有效解决部分市民‘上班时间没空办事、让考生与考官在“云端”见面，成立高规格领导小组，提信心的作用。蜀山区紧紧围绕“人才强省”“人才强市”战略，市场环境等方面同步发力，收到简历11854余份。去年我们还推出了‘中午不断岗’延时服务，引才兴业。主要为企业和群众提供社保开户、拓展开源引流新路径。建立工作推进机制，
蜀山区优化顶层设计，蜀山区行政服务中心人社窗口正式推出“周六不打烊”服务，深化“放管服”改革，2022年蜀山区面向双一流高校，实有在册、协同发展。进一步激发市场活力，实现了疫情防控形势下人才有效引进的公平、推动蜀山区加快融入长三角一体化高质量发展大局。
土沃则稻香，全面落实“一网通办”，
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